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人事管理系统的完整版本(包含各类资料).zip

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简介:
这是一个全面的人事管理系统资源包,内含员工信息记录、考勤统计、薪酬福利计算及绩效评估等多方面详尽资料。适合企业HR高效操作和优化人力资源配置。 自己整理的人事管理系统。这段文字已经处理完毕,因为它原本就没有包含任何需要删除的联系信息或网址链接。如果要描述这个人事管理系统的特性或者功能的话,请提供更详细的信息以便我进行进一步的帮助与重写工作。若仅是陈述系统由个人编写,则无需做额外改动。

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客服
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  • ).zip
    优质
    这是一个全面的人事管理系统资源包,内含员工信息记录、考勤统计、薪酬福利计算及绩效评估等多方面详尽资料。适合企业HR高效操作和优化人力资源配置。 自己整理的人事管理系统。这段文字已经处理完毕,因为它原本就没有包含任何需要删除的联系信息或网址链接。如果要描述这个人事管理系统的特性或者功能的话,请提供更详细的信息以便我进行进一步的帮助与重写工作。若仅是陈述系统由个人编写,则无需做额外改动。
  • 美萍
    优质
    美萍人事工资管理系统是一款功能全面的企业人力资源和薪酬管理软件,适用于各种规模的企业。它提供了员工信息管理、考勤记录、薪资计算与发放等功能模块,帮助企业实现高效的人事管理和精准的工资核算。 美萍人事工资管理系统采用VS2005+SQL2005技术,并包含项目文档、数据库设计文档以及演示PPT。
  • Qt
    优质
    Qt人事资料管理系统是一款基于Qt框架开发的人力资源管理软件,提供员工信息录入、查询、统计和分析等功能,助力企业高效管理人事档案。 小白设计的作品较为粗糙,存在不少不足之处。
  • 代码
    优质
    本项目提供了一个全面的人事管理系统源代码,涵盖员工信息录入、考勤记录、薪资计算及合同管理等多个模块,旨在帮助企业管理人力资源。 一、系统简介:本系统为人事管理系统,包含七大模块:绩效考核、招聘管理、档案管理、工资管理、考勤管理、培训管理和系统管理。该系统适用于小型企业的日常办公需求,其最大特色在于拥有强大的权限控制功能,所有菜单和按钮的功能都可以通过配置由管理员进行调整。默认角色包括管理员(admin/admin)、财务专员(cw/cw)、人事专员(rs/rs)以及普通用户(wdc/wdc)。具体而言: - 管理员:可以操作全部系统功能。 - 财务专员:能够查看工资管理、考勤管理和培训管理的相关内容。 - 人事专员:具备招聘管理、档案管理和培训管理的查阅与编辑权限。 - 普通用户:仅限于查看工资信息,进行打卡考勤,并参与相关培训。 二、软件架构: (1)基础环境配置包括JDK版本为1.8,MySQL数据库使用5.7版,Maven工具选择3.0版本; (2)技术框架采用Spring Boot 2.2.13.RELEASE作为核心框架,MyBatisPlus 3.1.2用于对象关系映射处理;Druid 1.2.8提供数据库连接池支持。安全方面使用Apache Shiro 1.8.0实现权限管理与认证功能,并利用SLF4J和Log4j进行日志记录工作,前端则结合VUE2.2.6、LayUI、Ztree以及jQuery和Bootstrap框架以增强用户体验。
  • 数据库文件)
    优质
    这是一个全面的人力资源管理系统,包含了所有必要的功能模块和完整的数据库文件。它支持员工信息管理、招聘与配置、薪资福利处理等核心业务操作,旨在为企业提供高效的人力资源解决方案。 人力资源管理系统(这是完整版包括数据库文件),希望能对大家有帮助。
  • PB003.rar
    优质
    该资源为人事薪资管理系统PB003版本,内含最新的人事与薪酬管理功能模块,旨在帮助企业高效处理员工信息及薪资计算等事务。 基于PB的人事薪资管理系统采用SQL数据库。
  • 企业Java程序
    优质
    本作品为企业人事管理系统完整版Java程序,集成了员工信息管理、考勤记录、薪资计算等多项功能模块,旨在提供高效的人事事务处理方案。 企业人事管理系统完整版java程序包括整个数据库环境配置操作步骤以及完整的程序代码和数据库代码。
  • 毕业设计-JSP企业).zip
    优质
    本作品为一套完整的JSP技术开发的企业人事管理软件,提供员工信息管理、考勤记录、职位分配等功能,适用于小型企业的日常人力资源管理工作。 该资源专为计算机专业毕业设计而准备,旨在帮助学生完成他们的项目。它包括以下内容: 1. 毕业设计选题指导:提供涵盖软件开发、数据科学、网络安全及人工智能等多个领域的课题建议,协助学生挑选符合自身兴趣和能力的题目。 2. 文献综述与调研资料:汇总了学术论文、研究报告和技术文档等资源,帮助学生了解各领域研究进展和前沿技术,并为毕业设计奠定理论基础。 3. 设计思路与方法指导:涵盖项目规划、需求分析、系统架构及算法实现等内容,培养学生的系统化思维模式,提高其完成项目的效率。 4. 编程工具和技术支持:提供编程语言、开发框架以及集成开发环境(IDE)等资源选择建议,以满足不同项目的具体要求并提升软件质量。 5. 测试与调试技巧指南:详细介绍单元测试、集成测试及性能评估等方面的知识点和操作步骤,确保毕业设计成果的可靠性和稳定性。 该套资料适合于所有计算机专业的学生使用,无论是本科生还是研究生都可以从中受益。此外,它也能为指导教师提供有价值的参考信息以更好地支持学生的学业进展。通过充分利用这些资源,学生们能够更加系统地进行毕业设计工作,并提高其完成度和质量;同时也有助于拓展知识领域和技术能力,为其未来职业生涯打下坚实基础。
  • 腾讯合集.zip
    优质
    本资料合集包含腾讯公司全面的人力资源管理文档,涵盖招聘、培训、绩效考核及员工发展等多个方面,适合HR专业人员参考学习。 以下是关于腾讯公司人力资源管理及员工职业发展相关文档的列表: 1. 腾讯各职位能力模型图 2. 腾讯人力资源管理 3. 腾讯招聘体系 4. 腾讯培训体系及文化 5. 腾讯薪酬绩效 6. 腾讯员工职业发展 7. 腾讯产品经理素质与技能要求.pdf 8. 腾讯公司基层管理干部职业领导力发展规划书.pdf 9. 腾讯公司职业发展体系(141页)(1).pdf 10. 腾讯公司职业发展体系介绍-专业职级.pptx 11. 腾讯领导力职业发展通道标准.pdf 12. 腾讯员工职业发展规划书-技术和专业族.pdf 13. 腾讯员工职业发展规划书-秘书.pdf 14. 腾讯员工职业发展规划书-市场族.pdf 15. 腾讯员工职业发展规划书填写指南.pdf 16. 腾讯职业发展体系管理者手册.pdf 17. 1、腾讯绩效管理制度.pdf 18. 2、腾讯薪酬管理制度.pdf 19. 3、腾讯绩效管理实践.pdf 20. 4、腾讯薪酬福利.pdf 21. 5、腾讯绩效考核方案设计.docx 22. 6、腾讯(集团)绩效管理制度(在用).doc 23. 7、人力资源管理之腾讯薪酬管理PPT.pdf 24. 8、腾讯职级薪酬标准及标杆对比.pdf 25. 1-打造一流的腾讯学院,加速人才培养PPT.pdf 26. 2-腾讯,飞龙计划;.pdf 27. 3-腾讯培训管理制度.pdf 28. 4-腾讯培训体系(内部资料).ppt 29. 5-腾讯文化建设介绍PPT.pdf 30. 6-腾讯新员工融入制度.pdf 31. 7-腾讯学院培训体系构架.pdf 32. 8-腾讯学院院长分享将培训转化商业结果.pdf 33. 腾讯组织文化【鹅厂外看鹅厂】.pdf 34. 1、腾讯人力资源管理体系.pdf 35. 2、腾讯人力资源管理实践.pdf 36. 3、腾讯人力资源管理资料全套资料全.pdf 37. 4、腾讯人力资源管理发展现状转型落地未来全揭秘.pdf 38. 5、腾讯人力资源战略.ppt 39. 腾讯HR三支柱转型.pdf 40. 腾讯的HR三支柱:COE、HRBP、SDC是如何分工落地的?.docx 41. 腾讯三支柱与HRBP特色.pdf 42. 腾讯组织架构及其各业务战略分析.pdf 43. 腾讯组织文化建设实践.pdf 44. 腾讯阿里HR案例分享:全新人力资源管理模式PPT.pdf 45. 腾讯阿里HR案例分享:全新人力资源管理模式PPT.pptx 46. 腾讯PDI培训.pdf 47. 腾讯管理干部管理规范.pdf 48. 腾讯企业文化体系.pdf
  • 基于Struts2 Spring2.5 Hibernate3源码
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    本项目提供了一个基于Struts2、Spring 2.5和Hibernate 3框架构建的人力资源管理系统的完整源代码包。 基于Struts2 Spring2.5 Hibernate3的人事管理系统源码完整包。系统采用了贫血模式实现DAO。