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最新企业微信服务商试题及答案解析

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简介:
本资料为最新版企业微信服务商考试题库,包含全面的试题与详尽的答案解析,旨在帮助用户深入了解和掌握企业微信的各项功能和服务。 让你的考试轻松起来!【企业微信标准应用服务商入门考试】、【企业微信会话内容存档考试】、【企业微信教育版线上基础考试】、【企业微信企业邮箱服务商认证考试】、【企业微信区域服务商线上基础考试】和【企业微信智慧硬件线上基础考试】,以及区县项目政务行业服务商培训考试。

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  • 入门测.docx
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    这份文档《企业微信服务商入门测试题》旨在帮助企业服务提供商了解和掌握成为企业微信认证服务商所需的基本知识与技能,通过一系列测试题目加深对产品功能、应用场景及开发技巧的理解。 企业微信服务商入门试题资源摘要涵盖了该领域的基本概念、功能及应用场景。通过本总结内容,读者能够快速掌握企业微信服务商的各项要点,包括安全规范、运营规则和服务标准等。 在安全性方面,避免引导或借助任何渠道对其他服务提供商进行恶意评价被视为二级违规中的重要条款之一。此外,在运营管理上也设有明确的限制和指导原则:如一个成员最多可以创建5个团队;一周内发送企业消息(群发)不得超过4次;当活跃用户数量达到1000至1999时,补贴金额大约为20700元等。 服务规范方面则包括了诸如超过二十人的群聊中回复确认信息后会提示当前群组人数较多、分级管理员在何种条件下可以在管理界面添加自定义应用以及如何找到会议功能等相关操作说明和规定。 企业微信作为一款强大的企业级通讯工具,不仅支持多种实用的功能还适用于各种不同的工作场景。例如,邀请其他公司加入时提供的二维码有效期为24小时;若发生二级违规行为两次,则会扣除当月活跃用户补贴等具体规则示例。 此外,在服务商报备、资金结算周期(按月计算)、企业互联圈的上限数量以及微信与企业微信成员之间群聊管理等方面也存在诸多需要了解的知识点,如:一个公司最多可以加入十个互联圈子;创建后的微信群可转移给任何一位微信或企业微信用户作为管理员。 综上所述,通过本资源摘要信息读者能够全面掌握有关企业微信服务商的各项规定和功能应用情况。
  • 2021年.7z
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    本文件2021年企业微信考试试题及答案.7z包含2021年度针对企业微信应用的专业测试题及其正确解答,适用于员工培训和自我提升。 2021年企业微信考试题库及答案提供了相关测试内容的参考与练习机会。
  • 入门考(更于1月9日).doc
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    这份文档《企业微信服务商入门考试》提供了最新的企业微信服务提供商所需掌握的知识和技能测试内容,帮助服务商更好地理解和运用企业微信的各项功能。更新日期为2024年1月9日。 企业微信服务商入门考试涵盖了多个关于平台管理和使用的知识点: 1. **建群限制**:在使用企业微信创建群聊时,并无明确的上限规定,只是当达到存储或系统资源极限后会停止(正确答案为D)。 2. **确认回执消息功能**:当一个群里超过20人确认了某条信息后,系统将显示“当前群人数较多”的提示(正确答案为B)。 3. **补贴用户数申请奖励结算时间**:通常情况下,每月末进行一次补贴用户的奖补结算(正确答案为C)。 4. **审批功能细节**:企业微信的审批流程中最多可以设置10个节点。分级管理员能够设定不同类型的审批流程,并且请假时长可按天或小时计算。但同时选择多个转审对象的功能是不可用的(错误选项D,正确答案未明确给出)。 5. **登录问题处理**:若在尝试通过微信扫码方式进入企业微信管理端遇到“当前微信号未注册”的提示,则表示该账号不属于企业的管理员账户(正确答案为C)。 6. **会议功能位置定位**:在“应用管理”模块中可以找到【会议】相关设置选项(正确答案为A)。 7. **违规情形处理流程**:当服务商出现违反规定的行为时,企业微信会通过邮件或通知书等方式通知。服务商需于收到通知后的3个工作日内给予书面回应(正确答案为C)。 8. **手机验证次数限制**:若一天内尝试超过5次身份验证,则会被提示“身份验证失败”(正确答案为B)。 9. **企业微信通讯录结构规则**:最多可以创建15层级的部门,总数量不超过3万个(正确答案为B)。 10. **群聊转移机制**:由个人用户建立的微信群可以通过管理权限转移到其他成员手中(正确答案为C)。 11. **客户群消息发送限制**:单次最大可向200个客服群体发信息(正确答案为B)。 12. **外部群人数上限规定**:包含微信联系人的外部群最多容纳200人(正确答案D)。 13. **服务商报备资金结算周期**:按月进行计算并发放(正确选项B)。 14. **成员创建团队数量限制**:每位用户可以建立5个团队(正确答案为B)。 15. **分级管理员添加自定义应用权限设置**:需要拥有“创建应用与小程序”权限的管理员才能执行此操作(正确答案为B)。 16. **上门服务补贴规则**:满足特定规范后,可额外获得200元补贴(正确选项D)。 17. **个人群发助手功能限制**:一次最多选择200人进行消息发送(正确答案为D)。 18. **服务商违规行为计算周期及方式**:一年内连续累计的违规次数将影响后续奖励发放情况(正确答案B)。 19. **互联企业邀请二维码有效期设置**:有效期限设定在一天之内即24小时(正确选项A)。 20. **管理员管理离职员工外部联系人权限限制**:“客户联系”范围内的成员添加的“客户”才能由管理员进行管理(正确答案B)。 21. **会议主持人指定规则**:发起者默认成为会议主持人(正确答案C)。 22. **撤回会话时间规定**:含微信用户的外部群内,消息可在两分钟之内被撤回(正确选项D)。 23. **二类违规行为扣款机制**:累计两次将扣除当月活跃补贴奖励(正确答案B)。 24. **注册企业微信次数限制**:同一主体最多可以建立5个企业微信账号(正确答案为B)。 25. **删除离职成员公告规则**:即便移除员工信息,其发布的所有通知依旧保留于系统中(正确选项A)。 26. **互联圈数量上限设置**:每个公司最多能够加入的互联圈子数目是五个(正确答案B)。 27. **客户朋友圈开启和关闭权限管理**:只有超级管理员有权决定是否开放或禁止这一功能(正确答案为A)。 以上内容涵盖了群聊、审批流程、服务补贴与资金结算等方面的知识点,对于服务商理解和使用企业微信平台具有重要指导意义。
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