该系统是一个基于网络的员工管理平台。

简介：
【标题】：“基于Web的员工管理系统”是一种依托网络技术的企业内部人力资源管理工具，它将传统的员工信息管理流程转化为数字化形式，并提供在线的数据存储、检索、更新以及生成报告的功能。本项目的开发团队运用了ASP.NET技术以及SQL SERVER 2005数据库管理系统，共同构建了这样一个系统。【描述】：该员工管理系统专为初学者设计，旨在帮助他们深入理解如何将编程语言与数据库技术巧妙地结合起来，从而创造出具有实际应用价值的商业应用程序。ASP.NET是微软公司开发的一款功能强大的Web应用程序框架，它被用于构建动态且数据驱动的网站。与此同时，SQL SERVER 2005是微软提供的企业级关系型数据库管理系统，它具备卓越的数据存储和查询性能，非常适合于处理大量结构化的数据。 【知识点详解】：1. **ASP.NET**：ASP.NET作为.NET Framework的重要组成部分，支持多种编程语言（例如C#、VB.NET等）进行Web开发。它提供了一系列丰富的控件、预编译功能、自动垃圾回收机制以及内置的安全性和状态管理特性，从而使开发人员能够高效地构建功能完善的Web应用。2. **C#**：C#是.NET Framework的核心编程语言，其设计理念强调面向对象编程、类型安全性以及性能优势。在ASP.NET环境中，C#被用于编写后台逻辑处理HTTP请求、与数据库进行交互以及实现复杂的业务逻辑流程。3. **SQL SERVER 2005**：作为一种成熟的关系型数据库管理系统，SQL Server 2005支持使用SQL查询语言进行数据的创建、管理、查询和分析操作。在员工管理系统中，SQL Server 2005主要负责存储员工信息、部门数据及职位详情等内容，并提供快速可靠的数据检索和更新服务。4. **数据库设计（dbDesign）**：压缩包中的“dbDesign”目录可能包含了详细的数据库表结构设计方案、关系模型图示、索引配置策略以及可能的视图或存储过程定义。通常情况下，这些内容会包括员工表（Employee）、部门表（Department）、职位表（Position）等关键表结构及其相互关联的设计，通过主键和外键约束来确保数据的准确性和完整性。5. **Web开发流程**：使用ASP.NET和SQL Server 2005进行Web应用开发的典型流程包括需求分析阶段、概念设计阶段、数据库设计阶段、前端界面设计阶段、后端逻辑开发阶段、数据访问层的实现阶段、全面的测试与调试阶段以及最终的部署上线操作等步骤。6. **安全性与权限管理**：在员工管理系统中通常需要实施用户身份验证和授权机制，例如采用ASP.NET的Forms身份验证方式来确认用户身份并设置不同角色（如管理员或普通员工）的权限控制策略以限制他们对系统各项功能的访问权限。7. **报表与数据分析**：借助SQL Server 2005提供的报表服务功能可以生成各种各样的员工统计报表实例，例如考勤记录报表、薪资报表以及绩效评估报告等；这些报告能够为企业的决策制定提供重要的数据支持依据。通过学习和实践这个基于Web的员工管理系统项目, 初学者不仅能够掌握ASP.NET和SQL Server 2005的基础知识, 而且还能全面了解Web开发的整体流程, 并显著提升解决实际问题的能力和综合技能水平。