C++小型公司内人员信息管理系统的开发与应用

简介：
开发构建一个基于小型企业的人力资源管理智能化管理系统 1.1 通过公司人员信息管理系统的设计,培养学生可重新表述并能辨识面向对象的知识要点:包括封装、继承与多态性;能够应用面向对象的方法论分析类与类之间的关联关系,设计并描述特定问题的处理流程,同时掌握规范表达的能力。 1.2 基于功能需求要求,运用面向对象知识完成类的设计任务,并实现相应的功能需求。学生需具备综合运用C++语言进行程序设计的能力,包括加强函数应用能力以及对软件工程方法论的初步认识;培养提高软件系统分析能力和程序文档建立、归纳总结的能力,并能利用系统提供的标准函数与典型算法进行系统的功能设计。 该系统包含三类核心人员配置：负责人、技术辅助者及销售代表。每位人员具备以下标准属性： 1. 负责人：名称、编号、固定薪资、月收入以及按月工资计算的月薪展示； 2. 技术辅助者：名称、编号、工作时长和小时工资率，同时支持计算其当月薪水并显示月薪情况； 3. 销售代表：姓名、编号、销售总额及提成比例，具备计算月收入并展示月薪结构的能力。