鸿耘人力管理系统的免费版本

简介：
鸿耘人力管理系统提供免费版服务，旨在帮助企业简化人力资源管理工作流程，提高效率。其功能涵盖员工信息管理、考勤和薪酬计算等基础模块，适合初创企业或小型团队使用。 鸿耘人力资源管理系统（原名：鸿图）是一个专为满足企业战略发展需求而设计的大型系统，在吸取了多年同类系统的优点与经验的基础上，结合现代先进的人力资源管理理念，运用先进的数据库技术、Client/Server架构技术和Internet/Intranet网络技术以及自动识别技术。该系统使用最适应且高效的开发工具构建而成，并涵盖了人力资源从机构部门分析到员工招募、录用、培训、考核和考勤等全过程的动态与静态管理功能。 【主要特点】 - 完整的工作分析：鸿耘的人力资源管理系统具备全面的企业工作分析能力，包括岗位职责研究及任职资格评估。 - 能力素质测评模型：系统内置了员工能力和绩效评价两大模块，为企业招聘、培训和考核提供了科学依据和技术支持。 - 全面管理功能：涵盖员工职业规划、晋升降职等核心体系以及薪资福利与休假考勤的辅助管理体系，实现了动态化的人力资源管理。 - 动态工资处理模式：通过岗位标准工资制度确保了当员工职务变动时其薪酬自动调整，并记录整个过程以提高准确性。 - 灵活的工作管理模式：支持严格的流程控制和档案式事后录入两种方式供用户选择使用。 - 公司绩效考核体系：结合BSC/KPI等方法，构建了一个全面的评价系统来满足不同类型的员工评估需求。 - 多版本适应性：根据不同规模的企业提供了从简易版到集团版等多个级别的解决方案，并支持数据无缝升级。