本项目致力于开发一个高效的员工管理系统，采用Java框架中的Struts进行界面控制及用户交互设计，并利用Hibernate实现数据库持久层操作，以提高系统性能与灵活性。
Struts 和 Hibernate 是在 Java Web 开发领域广泛使用的开源框架，在构建高效、可维护的企业级应用方面扮演着重要角色。将 Struts 与 Hibernate 结合使用可以为公司提供一个便捷的员工信息管理平台，充分发挥这两种技术的优势。
Struts 框架基于 MVC（模型-视图-控制器）设计模式，主要用于控制应用程序流程。它通过分离业务逻辑、数据展示和用户交互来提高代码结构清晰度及可维护性，在员工管理系统中负责接收用户请求，并调用相应的业务逻辑处理方法（例如添加、删除或查询员工信息），然后将结果传递给视图层进行显示。
Hibernate 是一个 ORM (对象关系映射) 框架，简化了 Java 应用程序与数据库之间的交互。使用 Hibernate 可以让开发人员采用面向对象的方式来操作数据库而不必关注底层 SQL 语句的编写，在员工管理系统中负责将员工对象（Employee）映射到数据库中的相应表，并实现数据持久化功能。
系统的主要功能可能包括：
1. 员工信息录入：管理员可以通过该系统输入新员工的基本信息，如姓名、职位和入职日期等。
2. 员工信息查询：支持根据员工编号或姓名快速查找相关信息。
3. 员工资料编辑：允许管理人员更新现有员工的信息，例如更改职务或者调整工资水平。
4. 删除离职人员记录：当某个员工离开公司时，系统能够安全地移除其个人档案数据。
5. 数据备份与恢复：为了防止意外的数据丢失风险，提供定期自动或手动进行数据库内容的保存，并在必要时刻实现快速恢复功能。
实际开发过程中通常采用 Action 类（Struts 的核心组件）来处理用户请求。这些 Action 对象会调用 Service 层的方法；Service 层再进一步通过 DAO (数据访问对象) 层与 Hibernate 进行交互，完成对数据库的操作。此外，系统的界面设计可能使用 JSP 技术，并利用 Struts 标签库生成动态网页。
文件“struts+hibernate成品项目employeeHibernate1-2”包含了整个项目的源代码、配置文件和数据库脚本等资源。其中源码包括了 Action 类、Service 类、DAO 和实体类（Entity）；配置文档如 struts.xml 和 hibernate.cfg.xml 用于设定框架运行参数，而数据库脚本则用来创建员工信息相关的表结构。
综上所述，基于 Struts 和 Hibernate 的员工管理系统是一个典型的 Java Web 应用程序。它利用了 MVC 架构和 ORM 技术来实现对员工数据的高效管理，并且对于提高企业运营效率具有显著的实际价值。开发者及用户需要熟悉这两种框架的工作原理以及使用方法才能更好地发挥该系统的功能优势。
5星
